HR Manager Talent Management, speziell: Recruiting, Personalmarketing, Ausbildung, Persona

 

HR Manager Talent Management, speziell: Recruiting, Personalmarketing, Ausbildung, Personalentwicklung (m/w) bei expandierendem Marktführer Mercuri Urval (anonymous) Aurich In der Position als HR Manager Talent Management sind Sie verantwortlich für die Leitung der zwei Teilbereiche Recruiting & Personalmarketing sowie Personalentwicklung & Ausbildung mit insgesamt 15 Mitarbeitern.

Finden Sie Ihren Neuen Job Hr Manager Talent Management Speziell: Recruiting Personalmarketing Ausbildung Personalentwicklung (m/w) Bei Expandierendem Marktführer Eine Verantwortungsvolle Und Herausfordernde Aufgabe Bewerben Ihre Aufgaben: In Der Position Als Hr Manager Talent Management Sind Sie Verantwortlich Für Die Leitung Der Zwei Teilbereiche Recruiting & Personalmarketing Sowie Personalentwicklung & Ausbildung Mit Insgesamt 15 Mitarbeitern Sie Agieren Als Kompetenter Und Versierter Ansprechpartner Und Berater Im Betreuungsbereich Für Die Führungskräfte In Allen Fragestellungen Des Bereichs Talent Management Zu Ihrem Umfassenden Und Verantwortungsvollen Aufgabengebiet Gehört Die Einführung Bzw Weiterentwicklung Von Standards Und Prozessen Sowie Systemen (zb Talentmanagement Performance Management) Ferner Verantworten Sie Die Implementierung Eines übergreifenden Talent Management Prozesses Als Integre Und Kooperative Person Arbeiten Sie Vertrauensvoll Mit Relevanten Schnittstellen Zusammen Und Berichten In Dieser Anspruchsvollen Tätigkeit An Den Personalleiter In Der Zentrale In Aurich Die Anforderungen: Sie Verfügen über Ein Studium Mit Schwerpunkt Personal/human Resources Oder Haben Eine Vergleichbare Ausbildung Absolviert Sie Haben Bereits Mehrere Jahre Berufserfahrung Im Bereich Personal In Einer ähnlichen Position Gesammelt - Idealerweise In Einem Dynamischen Umfeld Wir Suchen Insbesondere Den Kontakt Zu Personen Die Heute Ein Hr Team Führen Und Nun Den Nächsten Schritt Gehen Möchten Sie überzeugen Durch Ihre Motivationsfähigkeit Ihr Geschick Im Umgang Mit Menschen Sowie Durch Ihre überzeugungsstärke Auf Unterschiedlichen Hierarchiestufen Agieren Sie Sicher Nutzen Ihre Gute Kommunikationsfähigkeit Und Arbeiten Professionell Mit Den Unterschiedlichen Fachbereichen Zusammen Sie Verfügen über Sichere Englischkenntnisse Das Angebot: Wir Bieten Ihnen Einen Sicheren Und Hochspannenden Arbeitsplatz Mit Stabiler Zukunftsperspektive Beim Marktführer Seiner Branche Werden Sie Teil Eines Technologie- Und Innovationsführers Mit Erstklassiger Technischer Expertise Sowie Hoher Reputation Bei Nationalen Und Internationalen Kunden Gestalten Sie Die Verantwortungsvolle Weiterentwicklung Ihres Bereichs Der Hohe Relevanz Für Den Zukünftigen Erfolg Des Wirtschaftlich Erfolgreichen Unternehmens Hat Ein Attraktives Vergütungspaket (inklusive Unternehmenseigene Kita Verbundangebote Für Sport Und Freizeit Möglichkeiten Der Betrieblichen Altersvorsorge) Rundet Das Angebot Ab Können Wir Sie Für Diese Herausforderung Begeistern Dann Freuen Wir Uns Darauf Sie Kennen Zu Lernen Bitte Bewerben Sie Sich Online Unter Angabe Der Kennziffer De-12922 Und Senden Sie Uns Neben Ihren Persönlichen Kontaktinformationen Ihren Lebenslauf Sowie Ein Anschreiben (inkl Angabe Der Gehaltsvorstellung Und Verfügbarkeit) Für Erste Fragen Steht Ihnen Frau Dr Irena Schierjott Unter Der Telefonnummer 040 851716 0 Gern Zur Verfügung Vertraulichkeit Sichern Wir Ihnen Selbstverständlich Zu Gmbh Holstenkamp 1 22525 Hamburg Personal Bereichsleiter Personal Human Resources Teamleiter Teamleader Head Of Hr Rekrutierung Recruiting Ausbildung Personalentwicklung Bewerben Weiterempfehlen Unternehmen Stellenbezeichnung Hr Manager Talent Management Speziell: Recruiting Personalmarketing Ausbildung Personalentwicklung (m/w) Bei Expandierendem Marktführer Ort Aurich Referenz-nummer De-12922 Veröffentlichungsdatum 07042016 Unser Klient Setzt Als Hersteller Im Anlagen- Und Maschinenbau Mit Seinen Technologischen Innovationen Seit Mehreren Jahrzehnten Kontinuierlich Neue Maßstäbe Weltweit Beschäftigt Das Unternehmen Mehr Als 10000 Mitarbeiter Und Zählt In über 30 Ländern Auch International Zu Den Führenden Herstellern Forschung Und Entwicklung Sowie Produktion Und Vertrieb Werden Kontinuierlich Ausgebaut Für Die Nächsten Jahre Verfolgt Das Unternehmen Ambitionierte Ziele Um Den Hr Bereich In Zukunft Weiter Zu Stärken Und Somit Die Positive Entwicklung Des Unternehmens Zu Flankieren Suchen Wir Einen Fachlich Und Persönlich überzeugenden Manager Basiert In Der Konzernzentrale (nordwestliches Niedersachsen) HR Manager Talent Management Speziell: Recruiting Personalmarketing Ausbildung Personalentwicklung (m/w) Bei Expandierendem Marktführer In Der Position Als HR Manager Talent Management Sind Sie Verantwortlich Für Die Leitung Der Zwei Teilbereiche Recruiting & Personalmarketing Sowie Personalentwicklung & Ausbildung Mit Insgesamt 15 Mitarbeitern Aurich

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